在“沙漠掘金”活动中,我学会了团队合作的重要性、有效沟通的技巧以及面对挑战时的创新思维和解决问题的能力。...
Kaizen方法的十二步是:选择工作任务、阐明任务理由、确立项目目标、收集基线数据、选择团队成员、活动前沟通、了解现状找改善机会、实施改善制定新流程、持续改善标准化、模拟推行部分新流程、制定标准化文件和检讨优化改善效果。...
BSC是一种全面的绩效管理方法,基于财务、客户、内部流程和学习成长四个方面的指标进行考核。不同岗位需要不同的考核指标。...
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