目录导读：
驻马店烟厂招聘条件
博士研究生：1993年1月1日及以后出生。通用条件：具有中华人民共和国国籍，拥护宪法和党的领导；具有良好的政治素质和道德品行；具备正常履行职责的身体条件和心理素质；符合岗位要求的学历、专业和工作能力；严格执行回避制度，无不得报考情形（如刑事处罚、失信联合惩戒等）。
已毕业学生须自最高学历毕业后未落实工作单位，无正式就业经历。
驻马店烟草局当前招聘均要求本科及以上学，未明确开放大专学历岗位。具体说明如下：河南省烟草专卖局（公司）2025年招聘要求根据其2025年招聘公告，报考人员需为全国普通高等院校或国（境）外高校毕业生，学历要求为本科及以上。同时明确，未落实工作单位的已毕业学生也需符合该学历要求。
本科生年龄应在24岁以下（2000年1月1日及以后出生）。 硕士研究生年龄应在27岁以下（1997年1月1日及以后出生）。 博士研究生年龄应在32岁以下（1992年1月1日及以后出生）。 其他条件： 身体健康，无职业禁忌，能胜任岗位工作。 符合回避条件，不得报考录用后即构成回避关系的岗位。
根据发展需要，河南中烟本部、技术中心及卷烟厂公开招聘本科及以上学历毕业生127名，其中博士研究生3名。现公告如下：招聘计划招聘单位、岗位、人数、专业及学历要求见附件《河南中烟2023年大学生招聘计划表》（附件1）。公司本部专业管理岗位和技术中心专业技术岗位应聘人员录用后，须在生产一线实习锻炼1年。
不好进。驻马店卷烟厂不好进，该厂成立于2003年11月04日，位于河南省驻马店市驿城区。截止到2022年11月10号已有19年历史，丰富的管理和全面的设施让其成为很好的卷烟厂，但是由于选拔难度高的原因不好进。
上杭南岗工业区招聘岗位有哪些
1、普工：从事一般性的生产操作工作。机修工：负责机械设备的维修与保养。会计：负责公司的财务核算与管理工作。熔炉车间操作工：负责熔炉设备的操作与监控。福建上杭太阳铜业有限公司：虽然招聘信息未明确列出具体岗位，但公司主要生产电工用铜杆、铜线、铜束绞线、铜排、电缆料、电线电缆等产品，因此可能招聘与铜材生产、加工、销售等相关的技术人员、生产人员、销售人员等。
2、上杭南岗工业园区有部分岗位采用长白班8小时工作制。例如，上杭工业园区招聘的业务员岗位，工作时间为上午8：30-12：00，下午14：00-18：00，每日总工时为5小时（含午休），但实际有效工作时长为8小时（若将午休时间计入工作安排调整），且月休6天，符合长白班“固定时间段、稳定作息”的特征。
3、服务类企业上杭县华兴机电维修厂：法人林棣华，注册资本2万元人民币，所属行业为福建龙岩机电行业、福建龙岩金属制品、机械和设备修理业行业。其经营范围包含电气设备修理、专用设备修理等，为园区企业提供机电设备维修服务，保障生产设备正常运行。
4、上杭紫金大酒店位于紫金路以西，其改扩建工程设计方案已通过专家论证，扩建新增总建筑面积3613平方米。福建光源国际酒店是四星级综合性商务酒店，于2011年7月1日正式开业，地处城南岗工业园区，毗邻汀江河畔，具体位置在福建省龙岩市上杭县琴岗路23号（也有说法为琴岗路108号）。
5、上杭南岗工业园区有许多企业，什么眼镜厂，电子厂，蚊香厂，不一而足，里面的主体是打工者，在这个群体中，有一群中年女工，这就是我们，大家称我们为打工婶吧。
6、通过做大金铜、新材料、建筑三大主导产业，做优文旅康养、现代农业、商贸服务三大特色产业，以及做强蛟洋工业区、新材料科创谷、金铜新材料循环产业园（南岗园区）三大产业承载平台，上杭县的产业链条不断延伸拓展，重大项目加快落地。
轮胎厂招聘硫化车间主任信息
1、正道轮胎：薪资待遇：8 - 10K。工作地点：菏泽。经验要求：1 - 3年，要求轮胎企业管理岗位3年以上。学历要求：中专/中技。职位描述：熟悉所管理车间设备情况，熟悉产品的品质的管控及提升，对能耗的管控有一定见解。青岛启航轮胎有限公司：虽未明确提及硫化车间主任，但车间主任岗位职责中包含硫化相关管理内容。
2、对于本科学历的员工，合肥万力轮胎的薪酬区间为5K - 30K。其中66%的岗位薪资在5-8K之间，但这一数据可能因岗位和地区差异而有所不同。请注意，以上信息仅供参考，具体待遇可能会根据招聘时的具体情况和公司政策有所调整。如有需要，建议直接联系合肥万力轮胎有限公司获取最准确的信息。
3、总的来说，硫化车间的工资确实存在上升的空间。尽管目前的工资水平可能在3000元左右，但通过实行记件制度，收入有望达到3500元以上。对于希望在硫化车间工作的工人们来说，这是一个值得期待的发展趋势。
4、昊华轮胎厂正式员工的待遇包括多个方面，且整体在行业内较有竞争力。薪资方面：生产一线的普工和操作工月薪在6000到12000元，采用计件制，即做得多拿得多。技术岗位，如硫化工等，工资更高，能达到6500到12000元。办公室文职工作，如薪资专员等岗位，月薪一般在4000到7000元。
河南中烟郑州黄金叶卷烟厂招贤纳士!
河南中烟郑州黄金叶卷烟厂本次招聘共13人，含一线工作人员10人、行政人员3人，合同性质为直签企业编制，转正后月薪8000-12000元（含五险二金），工作地点位于郑州市管城区经开第三大街。
河南中烟工业有限责任公司2024年计划招聘本科及以上学历毕业生179名，其中博士研究生3名，具体信息如下：招聘单位与岗位 招聘单位：公司本部、技术中心、投资公司及下辖的黄金叶生产制造中心、许昌、安阳、南阳、驻马店、漯河、洛阳等7家卷烟厂。 岗位类型： 公司本部：专业管理岗位。 技术中心：专业技术岗位。
工作地点具体地址：郑州经开区烟厂黄金叶制造基地，位于郑州市经济开发区，交通便利，周边生活配套设施完善。工作环境：一线生产岗需在车间操作设备，物流部与安监部多为办公室或仓储环境，整体符合现代化企业标准。
河南中烟黄金叶制造基地（郑州）的招聘要求如下：性别与年龄：女性，年龄在18至35周岁之间。身体条件：身高要求约为58米。五官端正，体态均匀。身体裸露部分无疤痕、无纹身。身体健康，无疾病。教育背景：具备高中或中专及以上学历。个人品质：吃苦耐劳，能够适应工作强度。品行端正，无不良行为记录。
河南中烟工业招聘详情招聘规模：共招聘150人，全省范围内均可报考。招聘对象：2020届至2021届毕业生均可报名。学历要求：需具备本科及以上学历。岗位设置：主要面向技术中心、市场营销中心及公司本部专业管理岗位。
河南中烟工业有限责任公司黄金叶生产制造中心，根据企业对人才的需求与一线用工紧张的现状，于2019年启动了大学毕业生一线岗位招聘工作，旨在招募全日制本科及以上学历的应届毕业生，涵盖2012019年毕业的国内普通高校学生以及国（境）外2018年以后获得学历认证的毕业生。
车间主管招聘怎么写
车间主管招聘文案可围绕岗位简介、职责、要求、流程及福利展开，具体内容如下：岗位简介车间主管是公司生产管理的核心岗位，负责统筹车间日常运营，确保生产计划高效执行，同时协调人员、设备与资源，保障生产安全与产品质量，推动团队目标达成。
车间主管招聘要求可参考以下内容编写：教育背景：要求应聘者具备中专及以上学历，管理专业学历者优先考虑。对于部分技术要求较高的岗位，可明确要求大学本科及以上学历，且机械制造、工业工程、生产管理或相关专业背景的候选人更具优势。
生产管理岗位招聘要求可围绕以下方面撰写：职业技能掌握生产管理基础理论及实践方法，熟悉生产流程、工艺流程与质量管理体系，确保生产环节规范有序。具备数据分析能力，能运用统计方法、EXCEL等工具进行生产数据分析和预测，为生产决策提供数据支持。
