2022年平均工资公布,信息传输、软件和信息技术服务业领跑。

2022年平均工资数据已经发布,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为114029元,比上年名义增长6.7%,增速比2021年回落3个百分点,扣除价格因素实际增长4.6%,而全国城镇私营单位就业人员年平均工资为65237元,比上年名义增长3.7%,增速比2021年回落5.2个百分点,扣除价格因素实际增长1.7%。
从行业来看,无论是在城镇非私营单位还是在私营单位中,信息传输、软件和信息技术服务业的就业人员年平均工资水平最高,城镇非私营单位中的信息传输、软件和信息技术服务业年平均工资达到220418元,突破22万元;城镇私营单位中的信息传输、软件和信息技术服务业年平均工资达到123894元,金融业的平均工资增速也较高,城镇非私营单位中的金融业年平均工资达到174341元,增长15.6%;城镇私营单位中的金融业年平均工资达到110304元,同样增长15.6%。
并非所有行业的平均工资都在增长,在19个行业门类中,有18个行业的就业人员平均工资保持增长,只有房地产行业平均工资水平下降,数据显示,城镇非私营单位中,房地产业年平均工资为90346元,下降0.9%;城镇私营单位中,房地产业年平均工资为56435元,下降3.2%。
从地区来看,无论是在城镇非私营单位还是私营单位中,工资水平都是东部最高,东北最低,从城镇非私营单位看,东部、中部、西部和东北地区年平均工资分别为13.3万元、9万元、10.1万元和9万元,分别增长7.1%、5.8%、6.1%和7.6%,以东部为1,东部、中部、西部和东北地区平均工资之比为1:0.68:0.76:0.68,2021年为1:0.69:0.77:0.67,东部与东北地区差距缩小0.01,与中部、西部地区的差距有所扩大。
2022年的平均工资数据显示出我国经济发展的一些特点和趋势,高技术行业的平均工资水平较高,反映出我国经济结构正在向高技术、高附加值的方向转变;地区之间的工资差距仍然较大,反映出我国区域发展的不平衡性,这些数据为我们理解我国经济发展的现状和趋势提供了重要的参考。
以下是关于2022年平均工资数据的表格:
类别 | 年平均工资(元) | 名义增长率(%) | 实际增长率(%) |
全国城镇非私营单位 | 114029 | 6.7 | 4.6 |
全国城镇私营单位 | 65237 | 3.7 | 1.7 |
信息传输、软件和信息技术服务业(城镇非私营单位) | 220418 | ||
信息传输、软件和信息技术服务业(城镇私营单位) | 123894 | ||
金融业(城镇非私营单位) | 174341 | 15.6 | |
金融业(城镇私营单位) | 110304 | 15.6 | |
房地产业(城镇非私营单位) | 90346 | -0.9 | |
房地产业(城镇私营单位) | 56435 | -3.2 | |
东部(城镇非私营单位) | 133000 | 7.1 | |
中部(城镇非私营单位) | 90000 | 5.8 | |
西部(城镇非私营单位) | 101000 | 6.1 | |
东北(城镇非私营单位) | 90000 | 7.6 |
以下是两个相关FAQs以及解答:
问:为什么有些行业的平均工资会下降?

答:有些行业的平均工资下降可能是由于该行业的经济状况不佳,或者是由于行业内的结构调整,房地产行业的平均工资下降可能是由于房地产市场的调整,导致该行业的整体收入水平下降。
问:如何理性看待个人工资与全国平均工资的差异?
答:由于所处地区不同、行业不同、单位类型不同,单位之间的工资水平有时会存在较大差异;在同一单位内部,由于就业人员所处岗位不同,工资水平也会存在一定差异,当前的工资统计使用分组数据反映不同地区、行业、单位类型的工资水平,以及地区内、行业内不同岗位就业人员的工资水平,具体到个人的工资水平和增速,可能与全国平均水平和增速差别较大,这需要从行业、地区、单位类型、岗位以及单位经营状况和个人具体情况出发进行全面分析,理性看待。