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人力资源部内部架构的多样性，探索不同类型的组织模式

人力资源部内部架构包括多种类型，常见的有基于职能的架构、三支柱模型等。职能架构涵盖规划、招聘、培训等部门；三支柱模型则分为COE、BP和SSC，分别负责政策制定、业务支持和日常操作。...

奇米
2024-12-15
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