员工旷工期间，公司通常不支付工资。具体是否支付需根据公司的规章制度和劳动合同约定。...
员工旷工通常不发放薪资，具体标准依公司规定和当地法律而定。...
根据公司规章制度，员工连续旷工4天应先了解原因，再依规处理，可能包括警告、扣薪或解除劳动合同。...
