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> 无制度人力资源管理
如何在没有既定制度和体系的新公司中开展HR工作?
新公司HR应先建立基础人事制度,明确招聘、培训、薪酬等流程;再搭建组织架构,明确部门职责;最后完善绩效考核体系,确保员工激励与公司目标一致。...
小李
2024-12-18
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