在职场中，试用期是用人单位与劳动者相互考察的重要阶段，但有时双方可能因各种原因无法继续履行劳动合同，代通金”便成为劳动者关注的焦点问题，所谓“代通金”，是指用人单位在非过失性辞退劳动者未提前30日书面通知的情况下，需额外支付的替代性补偿金，...