员工出现抑郁症的情况在现代职场中并不少见,这既涉及员工个人的身心健康，也关系到企业的稳定发展和团队氛围，处理此类问题时，企业需要兼顾人文关怀与合规管理，在法律框架内建立系统的支持与干预机制，既不能简单粗暴地回避或歧视，也不能因过度迁就而影响...
