怀孕时入职后产检时间的计算和安排,是许多职场女性关心的问题,这涉及到劳动法对孕期女职工的特殊保护,根据我国《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》等相关法律法规,女职工在孕期依法享有产检假,且产检时间计入劳动时间,用人单位不得降低其工资、予以辞...