在人才管理与发展领域，测评工具已成为选拔、评估、培养人才的重要辅助手段，科学的工具选择直接关系到测评结果的准确性与应用价值，不同测评工具的侧重点、适用场景、技术原理存在显著差异，需结合测评目标、对象特征、岗位需求及组织文化等多维度因素综合考...
