在数字化办公日益普及的背景下,通过微信发送工资条已成为企业提升效率、保障员工隐私的常用方式，相较于传统纸质工资条，微信发送具有即时性、可追溯性、环保性等优势，且能减少HR手工发放的工作量，以下从准备工作、具体操作、注意事项及优化建议四个方面...
