企业中如何进行人才盘点是一项系统性工程,旨在全面评估组织内的人才现状，识别高潜力人才与关键岗位缺口，为人才发展规划、梯队建设及战略落地提供数据支撑，人才盘点并非单一事件，而是贯穿人力资源管理全周期的动态过程，需结合企业战略目标、业务发展阶段...
