岗位工作量调查是组织管理中一项基础性且关键的工作，它直接关系到岗位设置的合理性、人员配置的科学性、绩效考核的公正性以及组织运营效率的提升，通过系统、客观地调查岗位工作量，能够帮助管理者清晰掌握各岗位的实际任务负荷、工作饱和度、时间分配情况，...
