为职工做职业规划是企业人力资源管理中至关重要的一环，它不仅关系到职工的个人成长与发展，更直接影响企业的核心竞争力和可持续发展，一个系统、科学的职业规划体系能够帮助职工明确发展方向、激发工作热情，同时为企业培养和保留关键人才提供有力支撑,以下...
