MTP培训课程是一种实战性管理培训计划，起源于美国，经过多次改版和完善，旨在提高企业管理人员的管理水平。...
组长转变为主管需要提升领导力，增强决策能力，优化团队管理，并持续学习新知识以适应更高层次的管理职责。...
卓越中层管理者应通过明确目标、合理分配任务、提供必要支持和进行定期反馈等步骤学会受权。...
明确目标，授权赋能，沟通顺畅，激励认可，持续学习，公平公正，以身作则。...
