给候选人定薪是招聘过程中至关重要的一环，它不仅关系到企业能否吸引并留住优秀人才，还直接影响薪酬体系的公平性和内部稳定性，科学合理的定薪需要结合市场行情、候选人价值、企业薪酬策略等多维度因素综合考量，以下从核心原则、具体步骤及注意事项三个方面...
