劳动合同管理是企业管理中至关重要的一环,它不仅关系到员工的合法权益，也直接影响企业的运营效率、法律风险控制及组织稳定性，要做好劳动合同管理，需从合同签订、履行、变更、解除/终止到归档的全流程进行系统化、规范化操作，并结合企业实际建立动态管理...
