培养员工自驱力是现代企业管理的核心挑战之一，自驱力强的员工会主动设定目标、承担责任、持续学习，无需过多监督就能创造高价值，要实现这一目标，需要从组织机制、文化氛围、个体赋能等多维度系统设计,以下是具体培养路径：构建目标与价值共鸣系统自驱力的...
