在IT小公司招聘销售人员,确实是一项具有挑战性的任务,由于品牌知名度有限、资源相对匮乏、薪酬体系可能不如大厂有竞争力,如何在众多企业中吸引并留住优秀的销售人才,需要一套系统化且灵活的策略,这不仅仅是发布招聘信息那么简单,更是一场围绕“价值”...