课酬的计算并非简单的单价乘以课时,而是一个基于授课资历、课程难度、交付形式及市场供需的综合评估模型，核心结论在于：科学计算课酬应遵循“基础课时费×加权系数+绩效奖金”的公式，其中基础课时费由讲师级别决定，加权系数涵盖课程开发难度、授课形式及...