在竞争激烈的市场环境中，招聘优秀的销售人员是企业实现业务增长的核心环节，要更好地招到销售人员，需要从招聘策略、渠道选择、面试评估到入职培养形成系统化流程，确保不仅招到“人”，更招到“对的人”，明确招聘标准是基础，销售岗位的胜任力不仅包括沟通...
