公司人事部在企业运营中扮演着多重角色,其职能定位、工作价值及实际表现往往直接影响员工体验与组织效能，从宏观视角看，人事部是连接企业与员工的核心枢纽，既需承载战略落地的执行功能，又要兼顾员工权益的保障职责；从微观层面看，其招聘配置、培训发展、...
