要招聘大量工厂工人,需系统性规划招聘渠道、优化流程、强化雇主品牌,并结合灵活策略应对短期用工需求,以下是具体实施步骤和关键要点:精准需求拆解:明确招聘目标与画像招聘前需与工厂生产部门深度沟通,细化需求:岗位类型与数量:区分普工(如装配、包装...