在面对公司提出集体降薪的要求时,许多员工会感到焦虑与无助,尤其是当降薪直接影响个人生活质量和职业发展时,如何理性、合法且有效地拒绝,成为需要谨慎应对的课题,拒绝集体降薪并非简单的“说不”,而是需要结合法律依据、公司实际情况、沟通策略及后续准...