hr关注重点人员是组织人才管理中的核心环节，需结合战略目标、业务需求及员工特性，通过系统化、动态化的方式识别、评估与发展关键人才，以支撑组织持续竞争力,具体可从以下维度展开：明确重点人员的识别标准重点人员的界定需基于多维指标，避免单一化判断...
