要做好加班管理控制,需要从制度设计、流程优化、文化塑造和技术支撑等多个维度综合发力，既要保障企业运营效率，又要维护员工合法权益与身心健康，避免加班滥用导致管理成本上升和人才流失，以下从具体实践层面展开详细说明，明确加班管理的核心原则与目标加...
