未满十八岁如何就业是一个需要谨慎对待的问题，因为我国法律对未成年人的就业有严格的保护性规定，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国未成年人保护法》，未满十六周岁的未成年人属于童工，禁止用人单位招用；已满十六周岁未满十八周岁的未成年人...
