婉转拒绝应聘人员是招聘过程中非常重要的一环,既需要体现对候选人的尊重,又要维护企业的专业形象,拒绝的过程并非简单告知结果,而是通过恰当的方式传递信息,减少对方的负面感受,同时保持企业人才库的良好口碑,以下从沟通原则、具体方法、不同场景的应用...