员工刚转正如何辞退是一个需要谨慎处理的人力资源管理问题，涉及法律风险、企业声誉管理以及员工情绪安抚等多个维度，根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，劳动合同在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿；但...
