在职场中,绩效表不仅是个人工作成果的直观体现，更是薪酬调整、晋升发展的重要依据，主动、得地向领导索取绩效表，是每位职场人需要掌握的沟通技巧，整个过程需要兼顾策略、时机与表达方式，既要明确目标，又要维护良好的上下级关系，以下从准备阶段、沟通时...
