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人力资源规划对企业发展有哪些核心作用?
人力资源规划的作用包括提高企业效益、优化配置资源、增强员工满意度和提升竞争力。...
奇米
2024-12-06
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如何科学评估战略部门工作成效?关键指标与方法解析
衡量战略部门工作通常依据其制定的战略计划的有效性、执行力度及对组织目标达成的贡献。...
小李
2024-11-14
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