企业管理咨询行业的待遇水平一直是求职者关注的焦点，这一行业的薪酬体系具有鲜明的“高门槛、高成长、高回报”特征，具体待遇受企业类型、岗位职能、工作经验、地域分布及个人能力等多重因素影响，整体来看在知识服务领域处于中上游水平,且具备较强的长期增...
