核对招聘主体全称，用企查查或天眼查搜公司全称，看成立时间、参保人数、经营范围、有没有劳动争议类司法记录，参保人数和宣传的员工规模如果差得离谱,就要多留个心眼，确认劳动合同签哪家公司，部分岗位可能签在子公司或劳务派遣公司名下，这会影响社保缴纳...