在企业管理中,员工手机使用问题是一个需要平衡效率与纪律的复杂议题，随着智能手机的普及，手机既是工作工具，也可能成为干扰源，影响工作效率、信息安全甚至团队氛围，企业需要建立科学的管理机制，既要避免“一刀切”的粗暴管理，也要防止放任自流导致的负...
