很多集团HR负责人一提到管控就头疼,管太紧，业务部门抱怨流程冗长；管太松，总部连全集团多少人、发了多少工资都说不清，你刚接手一家几千人规模的集团公司，下面十几家子公司横跨两三个行业，老板只丢下一句“人事要管起来”，具体怎么管，没有标准答案，...