算薪这件事,最怕的不是公式难，而是口径今天一个样、明天又一个样，下面按实际操作顺序，把人事薪酬计算拆成能直接照着做的步骤，先把计薪口径定下来：人事薪酬计算的第一道防线薪酬计算出错,很大比例不是算错，而是起点数据对不上，计薪周期、考勤封版时间...