在面试过程中，询问年龄是一个需要高度谨慎的话题，稍有不慎可能触及法律红线或引发候选人反感，合理、合法地了解与年龄相关的信息，需要结合岗位需求、沟通技巧和法律边界，确保既获取必要信息，又尊重候选人权益，以下从多个维度详细拆解如何科学、合规地处...
