在企业管理中,合理加班是保障项目进度或应对突发需求的必要手段，但如何让员工理解并接受加班，同时避免过度加班引发负面情绪，需要管理者从沟通方式、制度设计、人文关怀等多维度入手，以下从原则、具体方法、注意事项及案例参考等方面展开详细说明，明确沟...
