如何保证绩效考核是一个系统性工程,需要从目标设定、过程管理、评估执行、结果应用到持续优化全流程闭环设计，确保考核的科学性、公平性与有效性，以下从五个核心维度展开详细说明：以战略目标为导向，构建科学的目标体系绩效考核的首要目标是支撑企业战略落...
