倡导员工推迟放假是一项需要兼顾企业利益与员工感受的管理举措，尤其在业务高峰期、项目攻坚阶段或突发任务面前，如何让员工自愿、主动地调整休假计划，考验着管理者的沟通智慧与人文关怀，以下从原则、策略、保障措施三个维度展开具体说明,并提供可落地的执...
