从内部晋升是一个系统性工程,需要结合能力积累、资源整合和时机把握，既要有“打铁还需自身硬”的硬实力，也要有“顺势而为”的策略思维，以下从核心能力、策略行动、心态调整三个维度展开具体分析，核心能力：构建不可替代的专业壁垒内部晋升的本质是让组织...
