管理劳派人员，即管理通过劳务派遣方式用工的员工，是现代企业人力资源管理中一个需要特别关注的环节，由于劳派人员与用工单位之间不存在直接的劳动合同关系，而是与劳务派遣单位签订合同，这种“用人不用工、用工不用人”的模式决定了其管理具有独特性和复杂...
