集中面试作为企业批量筛选人才的重要方式，其流程效率直接影响招聘质量与候选人体验，当前许多企业的集中面试存在流程碎片化、评估标准模糊、候选人等待时间长等问题，需从全流程视角进行系统性优化，前期筹备阶段是基础，需明确目标与分工，应基于岗位需求制...
