团队奖金的设置合法与否，直接关系到企业的合规运营与员工的合法权益，需在遵循《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》《工资支付暂行规定》等法律法规的基础上，结合企业实际制定科学合理的方案，以下从合法性原则、具体设置要点及注意事项等方面展开详细说...
