选择KPI计分方法是绩效管理中的关键环节,科学合理的计分方法能够准确衡量绩效结果、激发员工积极性,并支撑企业战略目标的实现,不同行业、不同岗位、不同性质的KPI指标,适用的计分方法差异较大,需结合指标特性、管理需求及企业文化综合考量,以下从...