搭建员工培训体系是企业提升组织能力、促进员工成长的重要举措,需从需求分析、体系设计、实施落地到效果评估形成闭环管理,以下从核心步骤和关键要素展开详细说明,培训需求分析:明确“训什么”培训需求是体系的起点,需结合企业战略、岗位要求和员工发展三...