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  • 怀孕员工管理,如何平衡工作与孕期权益?

    怀孕员工管理,如何平衡工作与孕期权益?

    管理怀孕员工是企业人力资源管理中需要特别关注和细致对待的环节,这不仅关系到员工的合法权益和身心健康,也直接影响团队氛围与企业形象,有效的管理需要在合法合规的基础上,结合人性化关怀与科学的工作安排,确保员工在孕期、产期、哺乳期(以下简称“三期...

    2025-10-13
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