选择员工培训课程是企业提升团队能力、推动组织发展的重要环节，需结合企业战略、员工需求、课程质量等多维度综合考量，应明确培训目标，这是课程选择的核心出发点，企业需通过战略解码、绩效分析等方式，确定当前阶段需要提升的能力方向，如技术攻坚、客户服...
