选择培训导师是决定培训效果的关键环节,一位优秀的导师能够不仅传授知识技能，更能激发学员潜能、引导职业方向，而一位不合适的导师可能导致资源浪费甚至职业误导，需要从多个维度系统评估，结合自身需求与导师特质，做出理性选择，以下从核心能力、专业背景...
