劝退策略- 企拓网

首页 > 劝退策略

如何有效劝退不合格员工？正确方法与技巧解析

与下属进行一对一沟通，明确指出其不足之处和改进空间。提供必要的培训和支持，设定合理的期限观察其表现。若仍无改善，可考虑调整岗位或终止合同。...

小李
2024-11-27
298 0 0
点击查看更多